Le métier d’ergothérapeute : définition, salaire, études et conditions de travail
Définition du métier d’ergothérapeute
L’Union Professionnelle des Ergothérapeutes donne la définition suivante pour le métier d’ergothérapeute : “ L’ergothérapeute analyse la relation de la personne à son environnement, à ses occupations dans le respect des valeurs et croyances de celle-ci. ”
En rééducation, réadaptation ou réhabilitation psychosociale, l’ergothérapeute propose des interventions variées, telles que des exercices fonctionnels, des mises en situation concrètes, des aides techniques, des ajustements environnementaux, des aménagements domiciliaires, etc. Ces interventions, basées sur l’Evidence Based Practice, s’inscrivent dans une approche interdisciplinaire, pour contribuer à un processus de soins intégrés. Le champ d’intervention de l’ergothérapeute est vaste, couvrant des domaines tels que le retour au travail, l’intégration scolaire, le maintien à domicile et dans l’environnement, …¹
¹ Source : “ Que fait l’ergothérapeute ?”, site de l’Union Professionnelle des Ergothérapeutes.
Comment devenir ergothérapeute en Belgique ?
Pour devenir ergothérapeute en Belgique, il est nécessaire d’obtenir un diplôme de bachelier en ergothérapie. Enfin, la pratique du métier nécessite un agrément du SPF Santé Publique.Après l’obtention du diplôme, les étudiants peuvent rejoindre l’Ordre des Ergothérapeutes de Belgique en suivant des procédures d’inscription spécifiques.
Quelles études pour devenir ergothérapeute en Belgique ?
Pour embrasser cette profession, l’obtention d’un bachelier professionnalisant, dispensé sur une période de trois ans dans plusieurs Hautes Écoles en Belgique, est essentielle.
Après l’obtention du diplôme, plusieurs spécialisations sont envisageables :
- gériatrie ;
- psycho-gériatrie ;
- psychomotricité ;
- art-thérapie ;
- travail psychosocial en santé mentale ;
- orthophonie ;
- rééducation fonctionnelle…
De plus, le bachelier en ergothérapie ouvre la voie à plusieurs masters, notamment en ingénierie et action sociales ou en sciences du travail.
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Quel est le salaire d’un ergothérapeute en Belgique ?
Le salaire d’un ergothérapeute contractuel et d’un ergothérapeute libéral ne seront pas les mêmes. Cependant, d’autres facteurs influencent le niveau de revenu mensuel de cette profession, notamment l’organisme de paiement, la région, le type d’institution…
Dans le secteur hospitalier, la rémunération brute oscille entre 2 560,07€, en début de carrière et 4 510,32€ après 27 ans d’ancienneté.
Au sein des maisons de repos, le salaire mensuel d’un ergothérapeute en début de carrière est d’environ 2 611,20€ et monte à 4 600,40€ après 27 ans de service.
Dans le secteur de l’enseignement libre, subventionné par la communauté Française, un ergothérapeute débutant perçoit 2.455,79€. Ce montant augmente jusqu’à 4.309,29€ après 27 ans d’expérience professionnelle.
Enfin, au sein des institutions et services pour personnes atteintes d’un handicap, qui dépendent des subventionnements de la région Wallonne, ce professionnel perçoit de 2.534,72€ à 4.465,67€ en fonction de son ancienneté.
Enfin, depuis le 1er mai 2022, les ergothérapeutes concernés par la réforme IFIC, visant à revaloriser les salaires des métiers de la santé, perçoivent un minimum de 2.942,48€ bruts en début de carrière. Après 35 ans de métier, ce montant atteint les 4.648,26€.
Un chef de service en ergothérapie perçoit par ailleurs un montant supérieur ; de 3.437,12€ à 5.514,24€ en fonction du nombre d’années d’ancienneté du praticien.
Combien gagne un ergothérapeute indépendant en Belgique ?
Les ergothérapeutes indépendants touchent un salaire horaire de 55,00€. Comptez environ 30 patients par ergothérapeute par semaine environ.
En brut, le salaire mensuel d’un ergothérapeute atteint environ la somme de 6.600€. Attention toutefois : n’oubliez pas de déduire les charges, cotisations sociales et autres montants dont tout travailleur indépendant doit s’acquitter. Par mesure de sûreté, divisez toujours un salaire d’indépendant en deux pour obtenir son montant net.²
² Source : “Salaire : combien gagne un ergothérapeute en Belgique ?”, Le Guide Social.
Où travaille un ergothérapeute ?
L’ergothérapie est un métier pluridisciplinaire, susceptible d’être utile à différents niveaux. Par conséquent, il est possible d’exercer son métier d’ergothérapeute dans des milieux très variés.
- Établissements hospitaliers et des centres de soin ;
- Centres de revalidation ;
- Entreprises de travail adapté ;
- Établissements dédiés à la santé mentale ;
- Milieu carcéral ;
- Structures médico-sociales ;
- Enseignement spécialisé, …
Le diplôme d’ergothérapie peut également donner accès à un poste de conseiller en prévention et en ergonomie au sein d’entreprises publiques ou privées.
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Pourquoi devenir ergothérapeute ?
Devenir ergothérapeute offre la possibilité de jouer un rôle significatif dans l’amélioration de la qualité de vie des individus. Ce métier permet d’apporter un soutien concret aux personnes confrontées à des défis difficiles de la vie, en les aidant à regagner leur autonomie et à prendre part plus activement à leur vie quotidienne. Ce praticien a par ailleurs l’opportunité de travailler dans divers environnements, tels que des hôpitaux, des écoles spécialisées, des maisons de repos, ou des entreprises adaptées, ce qui offre une variété d’expériences professionnelles.
De plus, la profession d’ergothérapeute permet de développer des compétences interdisciplinaires en collaborant avec d’autres professionnels de la santé, contribuant ainsi à un approfondissement continu des connaissances et à une croissance personnelle et professionnelle.
Devenir ergothérapeute représente ainsi l’opportunité d’impacter positivement la vie des autres tout en bénéficiant d’une carrière diversifiée et de contacts humains enrichissants.
Le rôle d’un ergo
L’ergothérapeute est un professionnel de la santé spécialisé dans la réadaptation et l’accompagnement des individus confrontés à des défis physiques, psychiques, ou sociaux. Son rôle consiste à accompagner des personnes dans le regain ou le maintien de leur autonomie. Il contribue à améliorer la qualité de vie en aidant les individus à surmonter les obstacles et à participer activement à leur vie quotidienne.
Concrètement, que fait un ergothérapeute ?
L’ergothérapeute travaille avec son patient les gestes de la vie quotidienne, à travers des activités concrètes, de production, de jeu, d’expression. Pour remplir ses objectifs, il intervient à divers niveaux. Il participe par exemple à l’adaptation de l’environnement des personnes ayant perdu certaines fonctions. Il analyse la modification du domicile, propose des objets du quotidien plus pratiques et ajuste les postes de travail, afin de maintenir et d’augmenter l’autonomie personnelle.
En outre, certains ergothérapeutes, actifs dans des écoles spécialisées, offrent des outils techniques et un soutien à l’apprentissage.
Sur la base d’une prescription médicale, l’ergothérapeute met en œuvre des manipulations visant la rééducation et la réadaptation. Ces interventions ciblent le traitement de déficiences physiques (résultant de traumatismes tels que des accidents) et psychiques (liées à des troubles mentaux ou des incapacités intellectuelles).
L’ergothérapeute collabore avec des individus de tous âges, de l’enfance à la vieillesse.Il utilise également des outils et des techniques thérapeutiques spécifiques, tels que l’appareillage, les aides techniques, les orthèses, les soins d’hygiène ou encore la psychomotricité, l’intégration sensorielle….
Quelles qualités pour devenir ergothérapeute ?
Un ergothérapeute doit posséder un ensemble de qualités essentielles pour réussir dans sa profession. Ces qualités comprennent notamment :
- Capacité d’écoute et d’empathie, afin de se mettre à la place du patient et d’être à l’écoute de ses besoins.
- Persévérance, pour réaliser un suivi en ergothérapie de longue durée et accompagner un patient durant des semaines, des mois ou des années.
- Bonnes capacités d’analyse, afin d’évaluer les besoins d’un individu et de proposer des adaptations en conséquence.
- Inventivité, afin de développer des approches innovantes et adaptées à chaque situation.
- Flexibilité, afin de s’adapter à la diversité des patients, des pathologies et des environnements de travail.
- Dynamisme, afin de maintenir une énergie positive et encourager les patients dans leur réadaptation.
- Rigueur, pour évaluer des besoins et la mise en œuvre des plans de traitement avec justesse.
- Résistance physique, en raison de la nature parfois exigeante des tâches et des activités physiques impliquées dans la réadaptation.
